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社保交满15年还要继续交吗?
发布时间:[2019/10/22 11:55:00] 浏览次数937

说到社保,其中很重要的一项就是养老保险,这关系到我们每个人的养老问题。相信很多小伙伴有这样的疑问,这笔钱真的能养老么?什么时候可以拿到?交满15年还要继续交么?



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什么是养老保险?

其实,所谓的养老保险,就是相当于在你的社保账户里面存一笔钱。

这笔钱会在你退休之后,每月发放给你一部分,用来保障你的老年生活,这笔钱其实就是养老金,也叫退休金。
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养老金可以无限期领?

养老金有一个特点是可以无限期领,条件也只有一个,那就是要一直活着。


即使个人账户的余额已经用完,依然可以继续领。


而且,养老金的标准会逐年上调,活得越久,每个月领取的钱就会越多!

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领养老金需要什么条件?

两个条件:

1.社保缴满15年

2.达到退休年龄

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社保缴纳中断了有没有关系?

15年是指累计缴纳的年限,中间可以有中断,不需要连续。只要交满12*15=180个月,达到退休年龄后就可以领取啦!


但是,养老保险退休待遇是根据"多缴多得"的原则计发的,中断缴费期间不计缴费年限和个人账户,必然会影响将来养老待遇的高低,甚至养老金正常调整金额的多少。

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已经交满15年还要继续交吗?

退休就可以领钱了,还有继续交的必要吗?继续交会不会很亏?


养老金计算公式:每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金


(1)月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%


(2)个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数(例,50岁为195、55岁为170、60岁为139)


例如:

小明,男,2019年满60岁退休,退休前他刚好交了15年的社保,共缴费119340元,其中个人账户的余额是:47736元。(此处省略计算过程一万字...)


假如2019年小明所处地区的在岗职工月平均工资为5525元,他在当地平均工资的60%~300%之间,选择了60%作为缴费基数,所以他第一次领到的养老金是:


(1)月基础养老金:

(5525+5525×0.6)÷2×15×1%=663元


(2)个人账户养老金:

47736÷139=343.42元


合计:663元+343.42元=1006.42元


所以,小明第一个月的养老金是1006.42元。


假设60岁的小明还能领养老金17年,领取的时长是:17×12个月=204个月。


那么,小明退休后17年内,总共能领取的养老金总额是:


1006.42×204=205309.68元

(注:举例仅供参考,每个人的养老金根据当地工资水平、缴费年限、缴费档次的不同会有差异)


所以社保交够15年继续交,不仅不会亏,退休后能拿到的钱还会越来越多


而且交社保的同时,公司也在帮你交(公司交的还更多)。如果你不交了,那公司的部分也停了;


养老金的多少,与当地的平均工资有关。如果你的工资低于当地平均工资水平,那你更要交了!


因为你工作中只需缴纳很少的养老保险,退休后反而能拿到较高的养老金。


如果停止参保,那么其他的社保待遇就不能享受,比如医保停了,去医院看病就不能报销。

所以这么算下来,养老保险要尽早交,累计缴费年限越长,我们将来所获得的养老金就越多。

看完小编整理的资料,是不是暗搓搓心动了?为了以后能拿到更多的退休金,说什么也得继续交社保呀!不过,选择一家合适的公司可不容易,全民保一站式保险供应商,给您最专业的指导哦!

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